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公司组织2020年首期新员工入职培训
发布时间:2020-08-04      新闻来源:本站编辑
    2020年411日,中盛集团组织2020年首期新员工入职培训,自201910月至20204月入职的约18名新员工参加了本次入职培训。集团董事长、水务公司总经理施海仁,集团总裁助理兼总裁办主任马燕,信息公司总经理兼集团研发中心负责人许鲁亮,水务公司副总经理兼市场总监刘苏文,集团企管中心副总经理鲁亚丽共同参加了会议。



    下午13:50分,新员工在集团一楼大厅集合,由水务公司市场部市场助理王媛作为讲解员,向新员工介绍中盛的发展历程,对公司的三个核心业务板块作了详细的介绍,参观和了解中盛的优秀项目成果,并带领新员工逐层参观了集团办公大楼。



    下午14:30分,全体参训人员到达五楼会议室,2020年首期新员工入职培训正式开始。
首先,由集团企管中心副总经理鲁亚丽为大家介绍了本次参加培训的18名新员工,从专业背景、工作经验、个人优势到兴趣爱好,加深了互相了解,又活跃了会议的气氛。同时,鲁总向参训人员介绍了中盛集团主要管理层团队,帮助新员工熟悉和了解公司的管理层人员,鼓励新员工多与管理层互动、沟通。



    接着,由集团总裁助理兼总裁办主任马燕、水务公司副总经理兼市场总监刘苏文、信息公司总经理兼集团研发中心负责人许鲁亮,分别代表集团公司、水务公司、信息公司发表迎新祝辞,表达出对新员工的热烈欢迎和殷切期望。并由水务公司代表叶俊和信息公司代表张罕东分别向新员工详细介绍了公司两大核心业务板块:水务版块和信息版块,进一步增进了新员工对公司业务的了解。



    会议最后,由集团董事长、水务公司总经理施海仁作“回顾十年中盛,展望精美中盛”的主题培训,阐述了中盛十年的创业历程,从水务公司的建立到中盛集团的发展壮大,从基础创业团队的摸爬滚打到坚定、务实、可靠的专业团队的打造,中盛人凭借着艰苦奋斗、海纳百川、责任共享、自我批判的企业精神,正在一步步创建出一个更加精美的中盛集团。



    会后,新员工与部分管理层参加了中盛集团迎新家宴,大家共同包饺子,话团圆,把酒言欢,迎接新人。至此,中盛集团2020年首期新员工入职培训在欢乐、温馨的氛围中落下帷幕。